창원시는 9월 30일 오후 2시 제2별관 2층 회의실에서 8월중 실시한 ‘유연근무제 실태조사’에 참여한 기업체 대표들을 초청해 간담회를 개최했다.
시는 이날 간담회를 통해 기업체 대표들이 유연근무제에 대한 전반적인 이해와 내용에 대한 인식을 새로이 가질 수 있도록 했으며, 유연근무제 실시 기업체에 대한 인센티브 지원내용도 상세히 제공했다.
인센티브 지원 내용은 ▲지방세 징수유예(지방세 납부기간 연장과 분할납부 및 징수유예 1년, 세무조사 유예 3년) ▲1사1근로자복지시설 설치사업에 대해 우선 지원 ▲노사파트너십 향상 교육비 지원 신청시 우선 지원 ▲‘찾아가는 음악회’ 개최 등이며, 특히 ‘최고 경영인상’, ‘최고 근로인상’, ‘산업평화상’ 선정시 가점 부여와 해외시장 마케팅 분야 참여시 우선적으로 지원하게 된다.
이날 간담회에서는 앞으로 유연근무제 미실시 기업체에 대해 실시를 유도하는 활성화 방안에 대해 전반적인 토의와 더불어 그 밖에 중소기업육성자금 맞춤형 지원 등 시에서 추진하고 있는 다양한 기업지원 시책에 대한 소개의 시간도 가졌다.
송성재 창원시 기업사랑과장은 “이번 간담회를 통해 앞으로 유연근무제 실시 기업체에 대한 인센티브 지원내용이 많은 기업체에 알려지기를 바라면서 유연근무제 활성화 방안에 대한 토의 내용에 대해 적극 검토해 향후 인센티브 지원내용을 점차 확대해 나가겠다”고 말했다.
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